リフレクション

 熊平美香氏の「リフレクション　ー自分とチームの成長を加速させる内省の技術ー」を読みました。

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先月、「読んでわかる！リフレクション」を紹介しましたが、こちらのリフレクションは実践的です。

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著者の本は、こちらの本も超オススメです。

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どちらもベースにあるのは、「学習する組織」です。

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まず、私は「学習する組織」でないと、会社は生き残れないと思っています。したがって、「学習する組織」をつくる必要があります。「学習する組織」をつくるにあたって、必要になってくるもののひとつが「リフレクション」になります。

「リフレクションとは（Reflection）とは、自分の内面を客観的、批判的に振り返る行為です」

日本語でいうと、「内省」です。

リフレクションの基本５メソッド

・自分を知る

・ビジョンを形成する

・経験から学ぶ

・多様な世界から学ぶ

・アンラーンする（学んだことを手放す）

この本の中には、リフレクションの方法がこれでもかと書かれています。ここまで詳しく書かれている本を初めて見ました。

大企業が変わるための救世主的な本になると思います。「買い」の１冊だと思います。