新貝康司氏の「JTのM&A -日本企業が世界企業に飛躍する教科書-」を読みました。
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著者はJTの副社長で、M&A担当だった方です。
M&Aは保険業界でも頻繁に行われていますが、同業他社がやっているからという面もあるのではないかと思っています(笑)。
JTという会社は、官僚的な会社かと思っていましたが、見る目が変わりました。
厳しい決断が次々行われています。
統合における10の基本原則
1.One company - one
management
2.Fair and equal treatment
of all employees,
irrespective of company
of origin
3.Speed in decision making
is critical - 80/20 rule
4.Keep it simple
5.Plan delivery is our #1
priority
6.Strictly minimize
disruptions to existing
business
7.Capture synergies in
a disciplined and
systematic manner
8.Separate organization for
integration management
but all excom members
accountable to deliver
results
9.In-house management
10.Integration plans will be
finalized in the first
100 days after closing
JTの社員向けに書かれてるような感はありますが、保険業界は学ぶべきところが多いと思います。
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