ソリシター研修

３年半ぶりぐらいに、新人ソリシター向けに３時間ほどお話しさせていただきました。

もちろん、３時間一方的に話したわけはなく、というか、ほとんどしゃべることなく、ほとんどの時間、ソリシターの皆さんに考えていただく時間でした。

・ソリシターとして重要なことは？
・あなたの強み・弱みは何ですか？
・どんなプロセスで仕事をしてる？
・困っていること・できてないことは？
・アクションプラン

などなど


とりあえず、代理店さんのところに訪問しているというのが現状で、それが上司の指示とことらしく、かわいそうな環境でした。

自分の短期業績のことが、頭の中の大部分を占めているようでした。

そんなことなので、何を質問しても、明確に答えられない。


後から、研修主催者に話を聞いたことを、この３時間で、頭をトンカチで殴られたような衝撃があったらしく、代理店さんのことを何も知らないということを気づかされ、かなり凹んでたと言ってました。


ベテランと違って、仕事に対するひたむきさが伝わってきて、こちらもとても刺激を受けました。